ჩვენს შესახებ
კომპანია ამბარი უკვე 4 წელია ოპერირებს ქართულ ბაზარზე, რომელიც აერთიანებს ფუდისა და საყოფაცხოვრებო მიმართულებებს და ამჟამად წარმოდგენილია 45 ფილიალით საქართველოს მასშტაბით და გაფართოება აქტიურად გრძელდება!
Ambari არის განვითარების ეტაპზე მყოფი, მზარდი კომპანია, რომელიც აძლიერებს სტრუქტურას და ქმნის სტაბილურ სამუშაო გარემოს!
სამუშაო გრაფიკი:
- სრული განაკვეთი: 2/2-ზე, 09:00-22:00 სთ-მდე;
- ნახევარი განაკვეთი: 2/2-ზე, 6 საათიანი სამუშაო დრო
სამუშაო ადგილი: ქ. თბილისი: ვაკე, საბურთალო, დიდი დიღომი, გლდანი, ისანი, ვარკეთილი, დიდუბე, სანზონა, ლილო
რას გთავაზობთ?
სექტემბრის თვეში დასაქმებულთათავის განსაკუთრებული პირობაა + 450 პრემია
- სტაბილურ და მზარდ კომპანიაში მუშაობა;
- რავალფეროვან ტრენინგებსა და მასტერკლასებს;
- პროფესიულ განვითარებას B2C და B2B ვაჭრობის სფეროში;
- ფიქსირებულ ანაზღაურებას:
- დამატებითი ბონუსი გაყიდვების გეგმის შესრულების შემთხვევაში
ძირითადი მოვალეობები:
• მომხმარებლისთვის კონსულტაციის გაწევა, მისი მოთხოვნის შესაბამისად პროდუქციის შეთავაზება და არჩევანის გაკეთებაში დახმარების გაწევა.;
• პროდუქციის თაროებზე განაწილება კომპანიის არსებული სტანდარტების მიხედვით;
• საჭიროების შემთხვევაში ახალი ფასმაჩვენებლების მიღება ადმინისტრატორისგან და სავაჭრო დარბაზში მისი დროულად შეცვლა;
• პროდუქტის ზოგადი მახასიათებლების შესწავლა;
• მიმდინარე აქციების ცოდნა და მომხმარებლებისათვის შეთავაზება;
• სალარო ოპერაციების სწორად შესრულება;
• სავაჭრო დარბაზში პროდუქციის ვადების კონტროლის და ვადაგასული პროდუქციის დახლიდან/თაროდან დროულად აღების უზღუნველყოფა;
• სისუფთავის და წესრიგის დაცვა;
• უშუალო ხელმძღვანელის სხვა დავალებების შესრულება, რომელიც რადიკალურად არ უნდა განსხვავდებოდეს მის მიერ შესასრულებელი საქმიანობისგან;
შენიშვნა: პირის მიერ ავტობიოგრაფიის (CV) გამოგზავნა გულისხმობს მის მიერ პერსონალური მონაცემების დამსაქმებელისათვის გადაცემას და თანხმობის გაცხადებას აღნიშნული მონაცემების დამუშავების თაობაზე. ავტობიოგრაფიაში მითითებული პერსონალური მონაცემები დამსაქმებელის მიერ დამუშავებული/შენახული იქნება მხოლოდ ვაკანსიისათვის კანდიდატის შერჩევის მიზნით, შესასრულებელ სამუშაოსთან კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით, შესაძლო შრომითი ურთიერთობის წარმოშობის მიზნით, შრომითი ურთიერთობის მთელი პერიოდის განმავლობაში, ასევე შრომითი ურთიერთობიდან გამომდინარე. დამსაქმებლის მხრიდან, ზემოთ აღნიშნული მიზნებისათვის, პერსონალური მონაცემების დამუშავება განხორციელდება მხოლოდ შესაბამისი უფლებამოსილების მქონე პირთა/თანამშრომელთა მიერ. კანდიდატის პერსონალური მონაცემების დამუშავება განხორციელდება 6 თვის ვადით, შენახვა გონივრული ვადით ელექტრონული ან/და ამობეჭდილი სახით.
